BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vi er klar til at byde dig velkommen i Distrikt 3, hvor vi kører på borgerbesøg både i by- og landområder i hele kommunen.
Hos os finder du en arbejdsplads, hvor vi har et godt sammenhold, og hvor fagligheden er i fokus.
Om arbejdet
Du arbejder i borgerens hjem, hvor du varetager personlig pleje og praktisk hjælp. Rengøring udføres primært af hjemmeplejens servicemedarbejdere.
Du låner en af hjemmeplejens telefoner, hvor du kan tilgå både din køreliste og omsorgssystemet (vi dokumenterer i Nexus). Er du ny i Nexus, skal vi nok hjælpe dig.
Du bliver en del af et mindre team bestående af SSH, SSA, sygeplejerske, planlægger og koordinator.
Kørekort er påkrævet.
Du får et fyldigt introduktionsprogram og en ’mentor’ (en god kollega), som du altid kan søge hjælp hos.
Vi afholder mange små interne kurser, hvor der er mulighed for at lære nyt fx ift. demens, medicin og dokumentation.
Vi søger dig, der
- sætter pris på den daglige borgerkontakt
- har en positiv tilgang til opgaverne og til menneskerne omkring dig
- arbejder med omhyggelighed og omtanke
- trives med både samarbejde og selvstændigt arbejde
- er imødekommende og god til at skabe relationer
- bidrager til en god kommunikation
Om hjemmeplejen
Du bliver en del af et distrikt, hvor et tværfagligt lederteam er tæt på driften og arbejder målrettet for et godt arbejdsmiljø og høj faglig kvalitet i alle indsatser.
Hjemmeplejen i Helsingør Kommune er en stor arbejdsplads med omkring 550 medarbejdere. Vi betjener ca. 2000 borgere i alle aldre.
Vi arbejder struktureret og ambitiøst med faglig udvikling og med fornuftig og stabil ruteplanlægning.
Se vores korte film om at arbejde i ældreplejen i Helsingør – den varer ét minut: https://dreambroker.com/channel/135iqyy6/uo1k7hzm
Arbejdstid
Du ansættes i 5-2-rul på 30 timer ugentligt kl. 15-23 med weekendvagt hver anden uge.
Aflønning efter overenskomst med FOA.
Ansættelse: 1. oktober 2023 eller efter aftale.
Ansøgningsfrist: 13. august 2023. Der afholdes samtaler 15., 16. og 17. august.
Vil du vide mere, så kontakt:
Tina Frost, distriktsleder
21 32 75 56
Louise Blumensaat, konst. distriktsleder
91 17 01 04
Du er også meget velkommen til at ringe for en aftale, hvis du gerne vil møde os, inden du søger.
Ved ansættelse fremvises straffeattest.
I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.
9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Helsingør Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Helsingør Kommune, Klostermosevej 101, 3000 Helsingør
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 13-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://portal.signatur.dk/ExtJobs/DefaultHosting/JobApplication.aspx?ClientId=2296&ERId=83547
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5876546
